In Euromecc siamo attenti alla valorizzazione dei talenti, investiamo molto sulle giovani risorse e supportiamo il percorso di crescita dei nostri lavoratori. Se ritieni stimolante l’idea di entrare a far parte di uno staff motivato, compatto e orientato al raggiungimento degli obiettivi, compila il modulo sottostante e invia il tuo C.V. in formato *.pdf o *.doc. Verrai contattato al più presto dal nostro Responsabile Risorse Umane.
Attualmente siamo alla ricerca di:
- Agenti e rappresentanti di zona operanti all’estero
- Concessionari operanti all’estero
- Procacciatori su segnalazione operanti all’estero
- Progettisti meccanici con ottima conoscenza CAD e lingua inglese
- Export Manager Junior con i seguenti requisiti: laurea in ingegneria, ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a frequenti trasferte
- Marketing Manager Junior con i seguenti requisiti: laurea in Marketing, Scienze della Comunicazione o Economia aziendale con esperienza in tecniche di web marketing e ottima conoscenza della lingua inglese